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De plus en plus de travailleurs continuent à travailler après 65 ans. C'est ce qui ressort des nouveaux chiffres du marché du travail publiés par l'Office national de sécurité sociale (ONSS). Au deuxième trimestre 2026, le nombre de travailleurs âgés de 65 ans et plus était en hausse de 22% par rapport à l’année dernière – et même de 52% par rapport à il y a deux ans. Pour la première fois, le relèvement de l’âge de la retraite se traduit clairement dans les chiffres du marché du travail. 

À partir du 1er octobre 2026, 23 nouveaux collaborateurs viendront renforcer les Services d'Inspection de l'ONSS. Ces renforts bien nécessaires nous aideront, d'une part, à mieux soutenir les employeurs et, d'autre part, à mieux détecter la fraude sociale et d'autres formes d'abus.

Le secteur belge des titres-services reste sous pression. Selon les derniers chiffres de l'ONSS, le secteur comptait 144 873 emplois au quatrième trimestre 2025, soit une baisse de 1,9 % par rapport à l'année précédente. Le volume de travail a également diminué de 2,5 %, ce qui correspond à une perte de 1 923 équivalents à temps plein.

En 2025, le secteur belge de l’intérim continue de s’appuyer fortement sur les ouvriers masculins. Les nouveaux chiffres de l’ONSS montrent que les ouvriers représentent de loin la plus grande part du volume de travail dans l’intérim classique. Leur volume de travail a d’ailleurs légèrement augmenté par rapport à 2024, tandis que l’intérim chez les employés a nettement reculé.

Cette analyse confirme également une tendance plus générale sur le marché du travail. L’intérim classique – un indicateur important de l’activité économique – poursuit son déclin. En revanche, les formes particulières d’emploi via les agences d’intérim connaissent une forte croissance, principalement portée par les flexi-jobs.

Avec le programme e-Gov 3.0, nous développons nos services en phase avec les nouveaux besoins et possibilités qui émergent de notre société ». Le ton est donné par les administrateurs généraux de l’ONSS dès la page d’accueil du nouveau rapport annuel. 

Au premier trimestre 2026, le marché du travail belge montre une évolution positive, bien que prudente. Le nombre de postes de travail (+0,1 %) et le volume total de travail (+0,2 %) enregistrent une légère hausse, tandis que le nombre de salariés recule légèrement (-0,1 %).

Après des années de croissance progressive, les jobs d'étudiant continuent de séduire les jeunes. C'est ce que révèlent les chiffres de l'ONSS sur le travail des étudiants en 2025. Les étudiants travaillent davantage, et toute l'année.

En 2025, 261.868 personnes ont travaillé en tant que flexi-jobbers. Cela représente une hausse de 14 % par rapport à l’année précédente. C’est ce qui ressort des statistiques annuelles de 2025. Le nombre d’entreprises proposant des flexi-jobs a également augmenté. Autre fait marquant : la plupart des employeurs qui recourent aux flexi-jobs emploient également d’autres travailleurs, en plus des flexi-jobbers.

À partir de juin 2026, les entreprises peuvent s’attendre à recevoir de plus en plus d’appels à paiement de l’Office national de sécurité sociale (ONSS) via Peppol. Ce réseau européen sécurisé représente déjà la norme pour la facturation électronique entre entreprises assujetties à la TVA. L'ONSS opte lui aussi pour Peppol en vue de rendre sa facturation plus rapide et plus sûre.